Amenaza Inteligencia Artificial a empleos y sindicatos
Moisés Mora Cortés
Por igual plazas laborales como organismos sindicales están sucumbiendo al arreciar la Inteligencia Artificial aplicada a los diversos sectores productivos del país, incluyendo por supuesto a nuestro amado Jalisco, en un fenómeno que todavía era esperado hacia el cierre del 2030, sin embargo, han sido los mismos empresarios (sobre todo corporaciones nacionales) que a toda costa implementan aceleradamente las nuevas tecnologías para abatir costos de manera dramática.
Como efecto inmediato se sabe de una de las caídas más pronunciadas en el rubro de generación de empleos, ya no digamos de inversiones, factor que también está incidiendo en el dramático cierre de empresas micro y pequeñas, a velocidades verdaderamente inquietantes.
Desde actividades esenciales y hasta las más complejas, han sucumbido a la tentación de sustituir trabajadores por robots y programas informáticos como si se tratara de las postrimerías del fin de una era, a una velocidad más vertiginosa que el inicio de la era informática de los años ochenta.
Lamentablemente no se ha advertido plan alguno para contener esa crisis que sobre todo aterra a los gobiernos federal y estatales porque se vendría una de las crisis de desempleo más graves que se haya tenido registro en la historia, con todas las implicaciones sociales y políticas que eso conlleva.
Esa misma tendencia se espera multiplicar anualmente al grado extremo de que en el año de 2030 se toque fondo de manera definitiva, sin que hasta el momento los factores de la producción acuerden organizada, responsable y planeada esa transición brutal que significaría la ruptura de acuerdos y consensos hacia escenarios nada deseables.
Ojalá que en colectivo y colegiadamente todas las instancias implicadas, desde inversionistas, trabajadores y sindicatos, pacten un proceso gradual y prudente para evitar riesgos de resquebrajamiento social de funestas consecuencias para todos.
